• گائیڈ

پی وائی جی کا عملہ تہوار منانے کے لیے رات کے کھانے کے لیے جمع ہوا۔

خزاں اکتوبر میں، خزاں کے اس کرکرا دن پر، PYG نے وسط خزاں فیسٹیول منانے کے لیے ایک اسٹاف ڈنر کا اہتمام کیا، جو ملازمین کے کام کی تعریف بھی ہے۔ رات کے کھانے سے پہلے، ہمارے باس نے کہا: کتنا خوش ہوw آوآج رات ہے، اور تمام ملازمین نے خوشی کا اظہار کیا اور ایک ساتھ تالیاں بجائیں۔

رات کا کھانا ایک خوبصورت ماحول فراہم کرتا ہے جہاں ملازمین آپس میں مل سکتے ہیں۔ یہ درجہ بندی کو توڑ دیتا ہے اور مختلف محکموں کے لوگوں کو بات چیت کرنے کی اجازت دیتا ہے تاکہ وہ کمپنی میں ایک دوسرے کے کردار کو بہتر طور پر سمجھ سکیں۔ ٹیم کے اراکین کے درمیان یہ دوستی تعاون، مواصلات اور ٹیم ورک کو فروغ دیتی ہے، اور ہر کوئی علم کے سمندر میں مل کر آگے بڑھتا ہے۔ لکیری گائیڈ راستہکمپنی کو ایک دوسرے کے قریب لانا۔

تمام ملازمین کے لیے عشائیہ کی میزبانی حوصلہ بڑھانے اور ان کی محنت اور لگن کی تعریف کرنے کا ایک بہترین طریقہ ہے۔ جب ملازمین قابل قدر اور تعریف محسوس کرتے ہیں، تو ان کے حوصلہ افزائی اور کمپنی کے وفادار ہونے کا زیادہ امکان ہوتا ہے۔ اس طرح کے واقعات تعلق کا احساس پیدا کرتے ہیں اور افراد کو یہ محسوس کرنے دیتے ہیں کہ وہ خود سے بڑی چیز کا حصہ ہیں۔ اس کے نتیجے میں ملازمت کی اطمینان اور پیداوری میں اضافہ ہوتا ہے۔

ایک اچھی طرح سے منظم رات کا کھانا کمپنی کو اپنی اقدار کے بارے میں بات کرنے کا موقع فراہم کرتا ہے۔میںاور اس کے ملازمین کے لیے وژن۔ یہ کمپنی کی کامیابیوں کو ظاہر کرنے، مستقبل کے اہداف کا اشتراک کرنے اور شاندار ملازمین کو پہچاننے کے لیے ایک پلیٹ فارم کے طور پر کام کرتا ہے۔ ایک مثبت کمپنی کلچر کو فروغ دینے سے، تنظیمیں اعلیٰ صلاحیتوں کو اپنی طرف متوجہ اور برقرار رکھ سکتی ہیں کیونکہ ملازمین کمیونٹی اور مشترکہ اقدار کے مضبوط احساس کے ساتھ کمپنیوں کے لیے کام کرنے کا زیادہ امکان رکھتے ہیں۔ دفتری ماحول سے باہر تفریحی اور سماجی تقریبات میں شرکت ملازمین کو ذاتی سطح پر ایک دوسرے کے ساتھ جڑنے کی اجازت دیتی ہے۔ یہ مشترکہ تجربہ اعتماد اور دوستی پیدا کرتا ہے، جو ٹیم کے اندر بہتر تعاون اور جدت کا باعث بنتا ہے۔ جب ساتھی ایک دوسرے کے ساتھ ہم آہنگی پیدا کرتے ہیں اور ایک دوسرے کے ساتھ راحت محسوس کرتے ہیں، تو ان کے خیالات کا کھل کر اشتراک کرنے کا امکان زیادہ ہوتا ہے، جس سے تخلیقی صلاحیتوں اور مسائل کو حل کیا جاتا ہے۔

آنے والے دنوں میں، ہم سال بھر مزید ثقافتی سرگرمیوں کا انعقاد جاری رکھیں گے تاکہ تمام ملازمین کو PYG میں کام کرنے کا اچھا تجربہ ہو سکے۔ آخر میں، میں آپ سب کو چھٹی کی خوشی کی خواہش کرتا ہوں!

اگر آپ مشورہ کرنا چاہتے ہیں، تو براہ مہربانیہم سے رابطہ کریںہمارے پاس کسٹمر سروس کی خصوصی چھٹی ہے، ہم آپ کو وقت پر جواب دیں گے۔


پوسٹ ٹائم: اکتوبر-06-2023